在公司陈董事长的倡导下，公司每月一次的工作技能考核已在员工中逐渐形成一种学习氛围。员工在平时的工作中更加注重自己专业技能和专业知识的学习,并认真对待每月一次的技能考试。期望自己能获得高分。以下是考试现场！
上一篇：11月份员工提案小改善优秀奖
下一篇：生产现场七大浪费专项培训
